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바이네르

No 56. 기를 쓰고 입사해선, 언제든지 퇴사하려고 몸부림치는 이상한 목표 개인브랜드를 만들어가는 사람들의 소통미디어 - 개인브랜드HOW 뉴스레터 세상에서 가장 소중한 당신을 위한 쉰 여섯번째 편지 1. 지식소통가이자 개인브랜드 전문가로 활동하고 있는 조연심 작가의 칼럼 매일매일 챗바퀴처럼 굴러가는 일상에서의 업무들... 어제도 오늘도 내일도 같은 일. 그 일을 바꿀 순 없지만, 그 일을 하는 태도, 마음가짐, 행동, 표정, 제스처, 목소리는 바꿀 수 있잖아요? 그로인해 좀더 희망차고 즐겁게 인생을 주도적만들어가는 월요일 저녁되세요! 매일매일 내 인생의 최고의 날처럼! 2. 조연심,이장우의 (그림 최지호) 아직 출간도 안된, 너무 따끈한 8월 출간 예정인 책의 핵심 내용을 저자(조연심)의 딸인 지호양이 4컷 만화로 만들어봤어요. 최자매 둘째딸, 현재 미술을 공부하고 있는 중딩!.. 더보기
No 55. 지금 무슨 생각을 하고 있는가? '생각을 관리하라' 개인브랜드를 만들어가는 사람들의 소통미디어 - 개인브랜드HOW 뉴스레터 세상에서 가장 소중한 당신을 위한 쉰 다섯번째 편지 1. 지식소통가이자 개인브랜드 전문가로 활동하고 있는 조연심 작가의 칼럼 사람의 목숨까지도 앗아갈 수 있을 정도고 어마어마한 힘을 발휘하는 것이 바로 생각. 당신은 지금 어떤 생각을 하고 계신가요? 두 가지 비밀스런 이야기로 '생각'의 놀라운 힘을 통해 생각도 관리해야 한다는 것! 2. 개인브랜드사관학교, 스티브잡스처럼 자기소개하기 그는 연금술사였을까? 그의 손을 거쳐간 것 어느것하나 대박나지 않은 것이 없었다. 이제 고인이 된 그. 아직도 그의 스탠포드 졸업축사 영상은 많은 사람들에게 회자되고 있는데... 그 만의 스토리텔링기법을 개인브랜드사관학교 9강에서 영상으로 촬영합니다. 인.. 더보기
No 54. 나를 멋진 성공으로 이끄는 강력한 주문 '자기달성예언' 개인브랜드를 만들어가는 사람들의 소통미디어 - 개인브랜드HOW 뉴스레터 세상에서 가장 소중한 당신을 위한 쉰 네번째 편지 1. 지식소통가이자 개인브랜드 전문가로 활동하고 있는 조연심 작가의 칼럼 '돈을 많이 벌었으면 좋겠다' '멋진 곳으로 여행을 갔으면 좋겠다.' '멋진 사람과 연애를 하고 싶다' 그저 막연한 바램으로는 결코 우리가 원하는 꿈이 이루어질수가 없습니다. 세익스피어의 2막 2장에서 이런 말이 나오죠. "이 세상에는 그 자체로서 좋은 것도 나쁜 것도 없다. 다만 우리의 생각이 그렇게 만들 뿐이다." 내가 원하는 것을 명확하게 밝힐 수록 그 바램이 더 빨리 가깝게 온다는 것! 조연심 작가의 '자기달성예언'을 만나보세요. 2. 작가에이전시, 작가세상 작가들의 권익과 영향력을 위해, 작가들이 뭉쳤다.. 더보기
No 51. 마음이 통하는 대화란 어떤 것일까? 1. 조연심의 개인브랜드HOW] 마음이 통해야 진정한 대화다 http://mu-story.com/21 살면서 이런 말들을 듣거나 하게 되는 경우가 있다. 요즘 진정한 커뮤니케이션이 무엇인지를 깊게 생각해보았다. 서로 말을 하기는 하는데 의미없는 말들만 난무하고 결국은 하지않은 만도 못한 결과를 낳기 때문이다. 현대처럼 말이 많은 시대도 없다. 의사소통에 관한 수만가지 이론이 발표되고 타인과의 성공적인 대화법을 알려주는 교육과 도서들이 하루가 멀다하고 쏟아지고 있다. 그런데 그런 이론들을 알면 알수록 마음 한켠으로 솟구치는 허전함의 끝은 어디서 기인하는 걸까? 사람들은 말을 번드르르 잘하는 사람이 좋은 화술을 가지고 있다고 생각하지만 그런 사람과 대화를 하고 나면 더욱더 공허해지는 경우가 있다. 특히 세일.. 더보기
No 49. 팀 전체에 문제가 있을 경우, 보통은... 1. 조연심의 개인브랜드HOW] 리더십은 습득된다. http://mu-story.com/24 효과적인 리더십은 당신의 성공 뿐 아니라 당신과 함께 일하는 사람들의 성패여부까지 결정한다. 효과적인 리더십의 중요성을 말해주는 재미있는 일화가 있다. 영업회의에서 한 간부가 매우 저조한 실적으로 직원들을 심하게 나무라고 있었다. “지금까지 여러분이 남긴 초라한 실적과 변명만으로도 충분합니다. 여러분이 이 일을 할 수 없다고 할지라도 우리 제품을 판매할 사람들은 얼마든지 있습니다. 지금도 기회만 닿으면 뛰어들 사람들이 줄을 섰습니다.” 이어 그 간부는 자신의 말을 확인이나 하려는 듯 과거 프로 축구 선수였던 신입사원에게 물었다. “축구 팀 성적이 좋지 않을 때는 어떻게 합니까? 선수를 교체하지요? 그렇죠?” 그 .. 더보기

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